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 -7/
SUMMARY:Fortbildung für folgenreiche Führung
DESCRIPTION:Drei Formate für Ihre Führungsqualifikation\n\n... damit aus 
 guten Kollegen und Kolleginnen gute Vorgesetzte werden.\n\n 	Eine sechsgli
 edrige Seminarreihe \n 	2 x 2 h Supervision für die Teilnehmenden der Sem
 inarreihe.\n 	Ggf. die Installation einer Kollegialen Beratung\, eine Vert
 iefung und Festigung\, die später von den Teilnehmenden unter Eigenregie 
 weiter geführt wird. \n\nSeminarreihe Führung ja\, die dunkle Seite der 
 Macht nein.\nIn sechs Veranstaltungen erweitern Sie Ihr sprachliches und m
 ethodisches Vokabular zunächst mit transaktionsanalytischen Konzepten und
  Modellen zur Kommunikation und zur Selbststeuerung. Darauf bauen die Them
 enschwerpunkte Konflikt\, Führungsstil\, System und Diversity\, Teamdynam
 ik und Sandwichposition sowie Selbst- und Projektmanagement auf. Für eine
  alltagstaugliche\,  partizipative Führung in Zeiten des Wandels.\n\nSup
 ervisionen Ca. 2 Wochen nach dem 2. Seminar und 3. Seminar findet jeweils 
 eine 2stündige Supervision statt\, in der sich die Teilnehmenden in Bezug
  auf ihre Rolle als Leitung reflektieren.\n\nInstallation kollegialer Bera
 tung (optional) Nach den weiteren Seminaren erarbeiten sich die Teilnehmen
 den das Format der kollegialen Beratung. Wir gehen davon aus\, dass im Ans
 chluss diese Peer-Group autonom fortgeführt werden kann. So können die T
 eilnehmenden - die Themen kontinuierlich in ihren Alltag tragen- sich im F
 inden und Halten der Rolle unterstützten- ihrerseits kollegiale Beratung 
 anbieten.\n\nRaum\, Zeit und Teilnehmende\nWerkRaum\, intaqt GmbH\, Rykest
 r. 43\, 10405\, jeweils von 9 - 16 Uhr\nmax. 8 Personen\, bereits Teamleit
 ungen oder in Vorbereitung\nDie Veranstaltung ist in Berlin und Brandenbur
 g als Bildungszeit anerkannt.\n\nKosten\nErster Teil: 6 Module je 2 Tage \
 , 6 x 350 Euro = 2.100\nZweiter Teil: 2 Supervisionen je 2 h\, 2 x 130 Eur
 o = 260 - später dazubuchbar\nDritter Teil:(optional) 2 Anleitungen kolle
 giale Beratung\, 2 x 130 Euro = 260 - später dazubuchbar\n\n&nbsp\;\nDie 
 Seminarreihe im Detail \nDie Anmeldung ist immer zum ersten Termin der Re
 ihe möglich.\n\nTransaktionsanalyse kurz und knackig \nVon den Grundlage
 n der Kommunikation und den Veränderungen.\nIch-Zustandsmodelle und Trans
 aktionen\nReaktionsmuster\, Lebensmuster und Dynamiken\n\nKonflikt und Div
 ersityMediation \nVon schwierigen Gesprächen\, Auseinandersetzungen in T
 heorie und Praxis.\nHaltung zu Fehlern und Konflikten\, Feedback und Gewal
 tfreie Kommunikation\,\nEskalationsstufen\, Mediation und andere Methoden 
 der Konfliktbearbeitung\,\nVerhandlungen mit den Phasen der Mediation: Sta
 ndpunkte\, Interessen\, Optionen\n\nFührung mit Stil\nVon Führungsstilen
  und deren Bedeutung für jede:n einzelne:n.\nFührungsstile und -konzepte
 : Autonomie und Hierarchie im Verhältnis\nAufgaben und Instrumente im ein
 s zu eins\, zwischen Bewerbung und Kündigung\, Vertrag und Dokumentation\
 , Coaching und Controlling\, Rollenfindung: OK / OK one up \n\nSystem\, Sy
 stemisch und Diversity\nVon der Suche nach Ähnlichkeiten und dem Umgang m
 it Unterschieden\nBegriffsklärungen: System\, systematisch\, systemisch u
 nd Diversity\nOrganisation Macht Erwartung\, der Sog des Systems\, Vertrag
 \nEinstellung\, Teamcoaching\, Onboarding / Gleichmacherei\, Vielfalt und 
 das organisatorisch Erforderliche\n\nLeitung mit Mut und Motivation\nVon d
 er Teamdynamik\, Sandwichposition\, und Resilienz.\nGrundlagen zu Teamentw
 icklung\, Teamdynamiken verstehen\nBewältigungsstrategien zur Abwendung v
 on Gesundheitsrisiken (Salutogenese)\nSelbstorganisation und Entscheidungs
 findung im Team stärken\n              Bei sich bleiben in einem s
 tark fremdbestimmten Arbeitsalltag (Strokes)\n\nPlanung ist das halbe Lebe
 n\nVom Verständnis für Management und seine Methoden.\nReflexion des Kon
 textes - die Rahmenbedingungen und Erwartungen\nMikro- und Makromanagement
 \, (Projektplanungszirkel und Delegation)\nAgilität und Stabilität\, (Ne
 w Work mit TA) 
CATEGORIES:Folgenreiche Führung,TA Weiterbildung für Fach- und
 Führungskräfte
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