Weiterbildung in Transaktionsanalyse

Grundausbildung (Leiten-Beraten-Coachen)

 Transaktionsanalyse Grundausbildung – Leiten-Beraten-Coachen

Mit der Grundausbildung Leiten-Beraten-Coachen können Sie auf den 101 Kurs aufbauen und legen gleichzeitig die Grundlage um einen Abschluss als TA-Berater:in oder TA-Coach zu erwerben.

Die Fortbildung vermittelt Selbststeuerungs- und Methodenkompetenz mit ausgewählten transaktionsanalytischen Modellen und Modellen der Organisationsentwicklung. Konzepte werden vermittelt, ausprobiert und auf die eigene Arbeit angewandt. Jedes Modul hat ein Oberthema (Übersicht siehe unten). Die Themen der Module entwickeln sich stetig und werden situativ und prozessorientiert an die Gruppe angepasst. Sie ist als Spiralcurriculum angelegt und auf drei Jahre ausgelegt. Das heißt, alle Themen wiederholen sich nach drei Jahren. Ein Einstieg ist so jederzeit möglich, sofern ein Platz frei ist.

Ein weiterer wichtiger Bestandteil ist die Arbeit an eigenen Anliegen aus der Praxis in Supervision (mit der Lehrenden), Intervision (mit Peers) oder Fallarbeit (Beratungs-Setting mit der Gruppe). In Intervisionen können Sie Erfahrungen in Beratung und Coaching sammeln und als Intervisor:in ihren transaktionsanalytischen Beratungs-Stil entwickeln.

Sie sind interessiert? Dann vereinbaren Sie ein unverbindliches Vorgespräch. Voraussetzung für den Einstieg ist der Besuch eines 101 Kurses. Wenn Sie diesen schon bei einem anderen Institut gemacht haben und mich erst einmal kennenlernen möchten, können Sie zunächst ein Probe-Modul buchen, bevor Sie sich auf ein Jahr (5 aufeinander folgende Module) zu ermäßigtem Preis festlegen.

Überblick über die Themen der Module

Jeweils ein Ausbildungs-Jahr ist einem Bereich gewidmet, zu dem es fünf Modulthemen gibt. Also wiederholen sich alle drei Jahre die Themen.  

Ausbildungs-Jahr: Fokus auf dem Menschen

  1. Die eigene Haltung – Grundgedanken über TA, Coaching, Führung und Leitung. Was heißt ok/ok? Und wie komme ich da hin?
  2. Eigene Qualität sichern – Aushandeln von Verträgen als Gestaltungsmittel und eigener Qualitätssicherung
  3. Selbststeuerung und Steuerung der Kommunikation – Mit den Ich-Zuständen experimentieren
  4. Selbstmotivation und Motivation anderer – Strokes als Steuerungsinstrument in Prozessen
  5. Bedeutung von Rollen – Analyse von Konfliktpotential und Klarheit im Handeln

Ausbildungs-Jahr: Fokus auf Coaching und Führung

  1. Dysfunktionale Muster erkennen und steuern – Spiele, Drama und Gewinner Dreieck
  2. Innere und äußere Zeichen für Dysfunktionalität -Abwertung, Symbiose und Passivität
  3. Mit Gefühlen arbeiten – Rackets, racket-System, emotions and sensations
  4. Skript- Autonomie Konzepte, Skriptmatrix, Antreiber, Einschärfungen
  5. Ressourcen freisetzen – Stroke-Ökonomie, Stroke Filter, Trübung

Ausbildungs-Jahr: Fokus auf Entwicklung

  1. Wie steuert man Prozesse um Veränderung zu initiieren? Analyse, Hypothesen, Vertrag
  2. Planung von Beratungs- und Coaching Prozessen.
  3. Förderung der Autonomie – Ethische Überlegungen für den Umgang mit Dilemmasituationen.
  4. In welchen Phasen verändern sich Menschen? – angemessen durch Phasen der Veränderung steuern
  5. Evaluation von Veränderungsprozessen – Tools

TA-Berater:in – TA-Coach Abschluss

Die Voraussetzungen für einen TA-Berater:in oder TA-Coach Abschluss sind im National-Addendum des EATA Handbuchs festgelegt. Dazu gehören u.a. auch 50 Std. Selbsterfahrung, die Sie zusätzlich zu den drei Weiterbildungsjahren machen müssen. Ich empfehle gerne Kolleg:innen aus dem Feld Beratung oder Psychotherapie.

Selbsterfahrung

Skriptanalyse Seminare mit Almut Schmale-Riedel

Körperbildaufstellung mit Amrei Stürmer-Schuppner

Die Farben des Lebens beleuchten mit Gerlinde Ziemendorff und Dörthe Verres

 

 

Alle kommenden Kurse Grundausbildung Leiten-Beraten-Coachen:

Module der Weiterbildung

Einführungskurs (101)

Hier bekommen Sie grundlegende Konzepte der TA im Überblick und erleben die Wirkung von TA direkt. Online, Hybrid oder vor Ort.

Grundausbildung

Die Grundausbildung besteht aus einem dreijährigen Spiralcurriculum Führen-Beraten-Coachen. Sie kann mit dem TA-Coach  oder TA-Berater:in Titel abgeschlossen werden - muss sie aber nicht.

Masterclass

Das Fortgeschrittenen Training orientiert sich an den Bedürfnissen der Gruppe. Sie kann mit einer EATA-Prüfung zur/m Transaktionsanalytiker:in abgeschlossen werden.

Termine & Anmeldung Einführungskurs (101)

07.05.2022 - 08.05.2022, ganztägig
Einführungskurs in Transaktionsanalyse (101 Kurs)
intaqt, Berlin ( zur Anmeldung )
27.08.2022 - 28.08.2022, ganztägig
Einführungskurs in Transaktionsanalyse (101 Kurs)
intaqt, Berlin ( zur Anmeldung )
05.11.2022 - 06.11.2022, ganztägig
Einführungskurs in Transaktionsanalyse (101 Kurs)
intaqt, Berlin ( zur Anmeldung )

Termine & Anmeldung Grundausbildung
Termine & Anmeldung Masterclass

28.01.2022 - 29.01.2022, ganztägig
Transaktionsanalyse Fortgeschrittenentraining (CTA-Vorbereitung)
intaqt, Berlin
29.04.2022 - 30.04.2022, ganztägig
Transaktionsanalyse Fortgeschrittenentraining (CTA-Vorbereitung)
intaqt, Berlin
01.07.2022 - 02.07.2022, ganztägig
Transaktionsanalyse Fortgeschrittenentraining (CTA-Vorbereitung)
intaqt, Berlin
16.09.2022 - 17.09.2022, ganztägig
Transaktionsanalyse Fortgeschrittenentraining (CTA-Vorbereitung)
intaqt, Berlin
25.11.2022 - 26.11.2022, ganztägig
Transaktionsanalyse Fortgeschrittenentraining (CTA-Vorbereitung)
intaqt, Berlin
28.01.2023 - 29.01.2023, ganztägig
Transaktionsanalyse Fortgeschrittenentraining (CTA-Vorbereitung)
intaqt, Berlin
31.03.2023 - 01.04.2023, ganztägig
Transaktionsanalyse Fortgeschrittenentraining (CTA-Vorbereitung)
intaqt, Berlin

Fortbildungen, Workshops und Einzelveranstaltungen

Weiterbildung zum Agile Practitioner

In der Weiterbildung lernst Du die grundlegenden agilen Methoden kennen und anwenden. Du lernst Agilität in Deinem Unternehmen zu verankern.

Termine zur Weiterbildung zum Agile Practitioner

Termine

12.05.2022 - 13.05.2022, ganztägig
Agile Practitioner
intaqt, Berlin ( zur Anmeldung )
07.07.2022 - 08.07.2022, ganztägig
Agile Practitioner
intaqt, Berlin
22.09.2022 - 23.09.2022, ganztägig
Agile Practitioner
intaqt, Berlin
10.11.2022 - 11.11.2022, ganztägig
Agile Practitioner
intaqt, Berlin
19.01.2023 - 20.01.2023, ganztägig
Agile Practitioner
intaqt, Berlin
23.03.2023 - 24.03.2023, ganztägig
Agile Practitioner
intaqt, Berlin

Führen-Beraten-Coachen: Mit Antreibern arbeiten (online)

EinzelFoBi zur Selbststeuerungs- und Methodenkompetenz mit Transaktionsanalyse. Eignen Sie sich die Modelle an, und bearbeiten Sie Ihr Anliegen in Super-/Intervisionen.

Termine Seminar "Mit Antreibern arbeiten"

Termine

Zurzeit keine Veranstaltungen

Führen-Beraten-Coachen: Ressourcen stimulieren (online)

Die Ressourcen ihres Gegenübers zu stimulieren ist ein wichtiger Faktor für Sie als Coach, Berater:in oder Führungskraft, um mit dessen voller Präsenz arbeiten zu können.

Termine Seminar "Ressourcen stimulieren"

Termine

Zurzeit keine Veranstaltungen

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